黨史學習教育開展以來，賽格股份黨委緊扣“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”目標要求，按照集團公司黨委部署，精心組織開展多種形式、豐富多彩的活動，營造黨史學習教育濃厚氛圍，引導廣大黨員干部學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，持續有效推進黨史學習教育走深走實，不斷提升公司發展質量，真正把黨史學習教育的成效轉化為推動公司發展的強勁動力。
一、抓好“謀劃”，開新局。一是堅持把“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”作為貫穿于全年工作的一項重大政治任務，認真學習了習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神，第一時間傳達集團公司黨委動員大會會議精神，成立黨史學習教育領導小組，印發工作方案，制定重點工作任務安排表，對公司黨史學習教育工作進行了安排部署。同時要求各級黨組織將黨史學習教育融入年度學習內容，納入黨建工作重點安排，與中心工作同安排、同部署、同推進，確保黨史學習教育高標準、高質量開展。二是全面指導，壓實責任。在落實上下功夫、下力度，定期召開黨史學習教育領導領導小組會議，及時研究在推進黨史學習教育工作中遇到的難點問題，確保工作進度順利；配合集團公司黨委建立督導機制，細化督導清單，派出黨史學習教育督導組，以現場指導、調研訪談等方式，對各級黨組織的黨史學習教育開展、“我為群眾辦實事”實踐活動、專題組織生活會等工作落實情況進行督促指導，推動各單位高質量完成黨史學習教育各項任務。
二、抓實“學習”，打基礎。一是對黨史學習教育的重點內容、基本要求和加強學習成效等工作進行部署，各黨組織結合自身實際，有效細化周學習日計劃安排、開設黨史學習教育專欄，通過讀書班、微黨課等形式扎實開展黨史理論學習，積極組織黨員干部認真開展個人自學和集中研學，累計開展集中學習230余次，參與人數3300余人次，開展專題培訓3次，參與人數800余人次。二是深入學習習近平總書記重要講話精神，賽格股份黨委組織所屬17個黨組織共計700余名黨員群眾通過直播收看了慶祝中國共產黨成立100周年大會，對習近平總書記重要講話精神開展學習。組織各黨組織參加集團公司黨委召開的學習貫徹習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會的重要講話精神干部動員大會，充分學習領悟重要講話精神及上級有關要求指示；各黨組織通過黨組織會議、周學習日、主題黨日等方式對習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話精神開展專題學習活動，并號召全體黨員結合工作實際，把學習成效轉化為工作動力和成效。三是召開專題組織生活會，各級黨組織通過召開黨史學習教育專題組織生活會，查擺檢視出來的問題，制定整改措施，做好列表清單逐項完成整改，切實把黨史學習教育的成效轉化為工作的成效。各黨組織累計為黨員干部訂購發放《論中國共產黨歷史》等黨史學習資料2260冊，參加黨史知識答題1300余人次，圍繞習近平總書記關于黨史學習教育等一系列重要講話、重要論述開展第一議題學習200余次，開展與黨史學習教育相關的黨委理論學習中心組學習6次。
三、抓優“活動”，強效果。一是各級黨組織廣泛開展“四史”黨課宣講活動，黨組織書記帶頭講黨史專題黨課，普通黨員講黨史微黨課，累計開展黨員干部講黨課180余次，參與黨課視頻錄制27人次。各黨組織充分利用辦公空間、黨員活動室完成黨建書墻、黨史文化墻的建設打造，營造良好的學史氛圍。深化網絡平臺宣傳教育功能，股份OA系統黨建門戶創建《黨史天天讀》專欄，各企業黨組織結合實際在微信學習群、企業OA等開展線上學習教育的宣傳。二是采取“三會一課”、主題黨日、周學習日、觀影、學習班等形式，結合實際開展主題突出、特色鮮明、形式多樣的學習活動，全年開展主題黨日269次、紅色觀影113次，涵蓋人數達2000余人；物業管理黨支部開展“賽格二代講述小英雄的故事”系列活動；吳江賽格黨支部開展“童心向黨，筑夢賽格”黨史經典朗誦活動；西安賽格黨支部結合市場對顧客、商戶以及周邊群眾開展黨史知識有獎問答活動；股份公司黨支部開展“為黨慶生迎七一”主題黨日活動等；三是廣泛開展革命傳統教育，組織黨員干部在清明節前后線上祭掃革命烈士，深切緬懷革命先烈的豐功偉績，全年開展瞻仰革命遺址20余次。組織開展“紅色家書傳經典，踐行初心擔使命”主題黨日活動，黨員代表誦讀家書，講述感人的紅色經典故事，引導廣大黨員賡續共產黨人精神血脈。用好紅色資源，講好深圳故事，全年組織黨員干部參觀“四史”學習教育基地36次，通過聽解說、觀實景、看影片，進一步錘煉了初心，提高了黨性修養，堅定了理想信念。四是各企業結合黨群便民服務站的設立，在人流密集處、電梯廳、前臺等對外公共宣傳區域設置黨史學習教育專欄，通過懸掛橫幅、制作海報標語等方式打造黨史學習教育宣傳陣地，對廣大黨員群眾開展黨史學習教育宣傳，引導廣大黨員群眾學黨史、聽黨話、感黨恩、跟黨走。
四、抓好“服務”，聚民心。一是服務“職工”辦實事，創建“職工之家”，配備咖啡室、圖書角等活動場所，同時進一步構建聯系廣泛、服務職工的工會工作體系和維護職工合法權益的有效機制。開展各類為職工辦實事活動，如開展節日慰問、健康講座、為職工購買系列保障計劃、建立企業年金制度、為女員工提供關愛健康檢查、慰問生育、生病職工、關心關愛外派職工干部等；二是服務“群眾”辦實事。賽格股份黨委圍繞深化服務改革便民利民辦實事，結合黨建“進市場、進樓宇、進社區”以及所屬市場、樓宇、花園小區實際情況，制定黨群便民服務站統一建設標準及功能設定，為廣大黨員群眾提供志愿服務、便民咨詢、調解服務等 10 余項特色服務，該項目也被國資委以及投控公司列入重點民生項目，目前已完成市場、樓宇以及花園小區共計21個黨群便民服務站的建設及投入使用。賽格廣場“518”事件發生后，賽格股份黨委第一時間成立了應急指揮部，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用及黨員先鋒模范作用，抽調30余名黨員干部到一線支援，同時設立5個專項工作小組全力做好商戶安置有關的綜合協調及施工建設、防疫安全、現場維穩及后勤保障等支援工作等工作，組建黨員志愿者隊伍，出動500余人次為商戶排憂解難，妥善解決好了商戶的回遷安置問題；各級黨組織積極收集廣大群眾的意見和需求，開展接地氣、富有特色的便民服務活動，電子市場分公司黨支部聯合社康開展“新冠疫苗接種”活動、吳江賽格黨支部開展“公益助學”、“樂居樂學-公益講座”系列活動、新城市黨支部開展助力社區核酸檢測、交通執勤工作活動，物業管理黨支部開展“助力高考”、“助力中考”等服務活動。目前累計開展各類志愿服務250余次，出動黨員志愿者3000余人次，協助完成周邊群眾疫苗接種6000余人。通過不斷做實做細“我為群眾辦實事”實踐活動，真正把實事辦到群眾心坎上。
